| 会社名 | 一宮運輸株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 愛媛県新居浜市西原町２丁目４番36号 |
| WEBページ |
|
| 設立 | 昭和36年12月21日 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 1532人（男性1200人、女性332人） |
| 平均年齢 | 47.7歳 |
国・県・市の認定・顕彰
| 国の認定 | 運転者職場環境良好度認証制度 グリーン経営認証永年表彰 交通関係環境保全優良事業所等大臣表彰 |
|---|---|
| その他の認定 | 安全性優良事業所認定 ISO9001認定 |
「輝く未来」をはこぶ、
社会に貢献するオンリーワン企業に。
社会に貢献するオンリーワン企業に。
広域性と永年培ってきた「ロジスティクス」におけるノウハウによって、お客様のあらゆるニーズにお応えできるサービスをお届けすることを第一に考え、ご満足頂けるご提案を準備しております。全てのお客様にとっての「オンリーワン企業」となるべく、挑戦し続けて参ります。
環境に配慮した連絡車の利用
♦2030年に向けた指標
保有連絡車のエコカー率80%以上達成を目指します。
♦現在の取り組み
省エネ法に則り、運輸局に定期/中長期の報告を行い、排出量の抑制に取り組んでいます。
地域社会への貢献
♦2030年に向けた指標
1回/月以上ボランティア活動を行っていきたいです。
♦現在の取り組み
毎月の地域ボランティア清掃活動の実施しています。
トラック協会と共に植樹活動の実施しています。
地区運動会や地方祭の運営支援の実施しています。
働き方改革による労働環境の改善
♦2030年に向けた指標
2022年残業時間実績(34.15h/人月)の20%削減を目指します。
♦現在の取り組み
ノー残業デーなどのワークライフバランスへの取組を実施しています。
保養施設を設け、従業員の心身のリフレッシュに活用できる環境を整えています。
■ 人権・労働
ノー残業デーなどのワークライフバランスへの取組を実施しています。
保養施設を儲け、従業員の心身のリフレッシュに活用できる環境を整えています。
経営職及び総合職へのメンタルヘルス研修を毎年実施しています。
メンタルヘルス委員を各支社に配置し、相談ルートを明確にしています。
多様な働き方ができる環境整備と、スキルアップやキャリアビジョンの設定で、活き活きと働ける制度拡充を進めます。
■ 環 境
太陽光発電設備の設置を実施しています。（栃木県藤岡市、大阪府東大阪市、西条市）
グリーン経営の推進に向けて環境方針を定めており、自社のホームページにて周知しています。
水道費を把握し、適正な使用量を継続していきます。
■ 経済・地域貢献
生活と経済のライフラインとしての自覚を持ち、安全な定時運行に努めています。
災害時の緊急支援物資輸送を実施しています。
毎月の地域ボランティア清掃活動・トラック協会と共に植樹活動・地区運動会や地方祭の運営支援などを行ってます。
顧客との面談を通じてニーズを把握し、サービス内容の改善を今後もおこなっていきます。
一宮運輸グループが、物流に携わって半世紀以上。常にお客様に、「誠実・安心」をお届けすることで快適な社会を創造する為、努力を積み重ねてきました。現在は、物流から倉庫・流通加工や製造補助部門までを有し、企業の物流活動の最適化をサポートしています。一宮運輸グループ一体となり、国内外一貫物流の事業体制の構築を推進してまいります。私たちはこのロジスティクスによって、人とモノ、人と人を繋ぐ輪が広がり、明るい未来への道が拓かれると確信しています。これからも、働く人にとっても、社会にとっても頼もしい企業であり続けたいと思います。
