有限会社ゴーイング

視野を広く持ち、SDGs取組や市や県の共同事業やイベントに一役を担い、自社、そして何より自らの社会的な価値を向上させる

 

有限会社ゴーイング

 
視野を広く持ち、SDGs取組や市や県の共同事業やイベントに一役を担い、自社、そして何より自らの社会的な価値を向上させる

 
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会社名

有限会社ゴーイング

所在地

愛媛県 新居浜市星原町6-6

WEBページ

設立

平成14年6月

資本金

300万円

従業員数

10人(男性7人、女性3人)

平均年齢

43.1歳

国・県・市の認定・顕彰
国の認定

健康経営優良法人

事業継続力強化計画

【損害保険事業】
偶然の事故のため生じてしまった損害をカバーするため、お客さまのニーズに合わせ、幅広い商品を取り扱っております。個人向け商品には「自動車保険」「火災保険」「地震保険」「傷害保険」「旅行やレジャーの保険」などがあり、法人向け商品には「企業賠償の保険」「企業財産の保険」「船舶や貨物・運送の保険」などがあります。

【生命保険事業】
人生100年時代と言われる中で、お客さまひとりひとり必要なリスクに備えていただくため、“もしもの安心”をお届けする「医療保険」「終身保険」「定期保険」や、それに加えて老後の資産形成を目的とした「変額保険」なども取り扱っております。
 
 

紙の使用量削減のため、積極的にペーパーレス手続き、資料等の電子化、Web会議推進に取り組む


♦2030年に向けた指標
ペーパーレス率90%以上達成を目指しています。


♦現在の取り組み
契約時の電話募集やデジタル手続きの活用、週次MTG・月例MTGでの会議資料のデジタル化に取り組んでいます。

災害に強い社会を守るため、BCPの策定を行い、災害発生時の対応を強固なものにする。また、定期的な内容更新、社内外問わず防災取組を行う


♦2030年に向けた指標
BCPの継続策定、事業継続力強化計画認定を目指しています。
 
♦現在の取り組み
社内防災訓練の実施・BCPの更新・内容見直し・事業継続力強化計画更新準備に取り組んでいます。

地域の核代理店として、幅広い業種の方々と交流、提携し、男女問わず様々な人々が活躍できる会社を目指す


♦2030年に向けた指標
従業員20名以上達成(うち女性社員比率50%以上)を目指しています。
 
♦現在の取り組み
三井住友海上と連携した積極的な採用活動をおこなっています。

■ 人権・労働
 
 

2022年に健康経営優良法人認定、その後も取組を続けています。社員健康診断の費用を負担しています。資格試験の費用を負担し、定期的に勉強会を実施して自己研鑽に努める場を作っています。オンラインカリキュラムでの定期的な研修・試験を行っています。

働き方改革推企業認定に向けた社内環境作り・体制整備を行いたいです。
■ 環  境
 
 

・新居浜市SDGsプラットフォームに入会(2023.03.24)しました。
・勉強会やセミナーに参加し、新居浜市のSDGs取組についての理解を深めています。


SDGsプラットフォームセミナーでの分科会設立・分科会活動を行いたいです。
■ 経済・地域貢献
 
 

・顧客への防災チェックシートアンケートをおこなっており、答えてくれた方への簡易トイレ配布しています。
・MSA(三井住友海上の代理店で構成)としての防災の取組をおこなっています。


お客さまに対する防災意識周知・向上取組・MSA防災取組推進活動を行っていきます。(MSA:三井住友海上の代理店の集合組織として)


経営者からメッセージ 
 

 当社は2002年の創業以来、保険販売を通じて地域の皆様に安心と安全を提供して参りました。
 本業では「車両保険付帯」「ドライブレコーダーの普及」「地震保険付帯推進」「火災保険の内容充実化」などを中心に、お客さまへ保険商品の提案をさせていただいております。本業以外では、新居浜市と三井住友海上と当社で連携し、SDGsの普及に努めております。また、中小企業庁が行う「事業継続力強化計画」認定のお手伝いなども行っております。
 「常にお客さまベスト」をスローガンに、新しい情報を発信し、社会貢献とSDGsの達成を目指していきたいと考えております。
 
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